りそな銀、社外公募で女性支店長

りそな銀、社外公募で女性支店長３人起用

　りそな銀行は、社外公募で採用した女性３人を支店長に起用することを決めた。支店長を社外公募するのは大手行では初めて。優秀な人材を登用し、個人向けサービスなどを強化する狙いだ。

　３人はメガバンクや証券会社の管理職出身で、５０歳前後。７月に正式採用し、研修の後、東京と大阪の個人業務専用の店舗に配属される予定だ。

　募集は今春に実施し、約７０人が応募。男性が７割、女性が３割だったが、マネジメント力や細やかな接客能力などを基準に審査した結果、女性３人に決まったという。

　現在りそな銀には約２７０人の支店長がいるが女性は８人。今秋には１４人に増やす計画だ。りそなホールディングスの細谷英二会長は、「女性が活躍できる銀行をつくり、顧客の支持を広げたい」と話している。

（2007年06月08日23時07分『asahi．com』）

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